近期，面对党建工作覆盖面广而不全，影响力有而不深，员工感受党员先进性不明显的问题，销售集团京唐港办事处党支部选择以党小组工作为突破口，以小建大，通过“三提高”消除党建工作死角，理顺党建工作头绪，强化党支部建设筑牢战斗堡垒。
科学设组，提高工作便捷性。该办事处党支部按照便于开展党员教育管理、党内活动，便于发挥小组作用的原则将党支部划分成3个党小组，做到党小组人员结构、数量分布合理科学。在党小组建设中，以方便、快捷、准确地开展工作，提高工作效率为根本，将业务相关部室党员划分到同一党小组，让党员在业务交流的基础上，以党小组为平台搭建思想交流新通道，从而进一步统一思想提高认识，为各项工作的顺利完成打牢思想基础。
规范建组，提高工作执行力。该办事处党支部为更好地服务于职工群众，党支部将党建工作的触角延伸到具体业务工作，将党建工作与各项业务工作积极融合，各党小组把准支部脉搏根据实际情况确立主攻方向，工作中切实了解员工真需求，解决员工真困难；通过党小组工作延伸了支部工作的手臂，使党支部工作更有针对性、作用发挥更明显，管理更加精细；支委成员以普通党员的身份分入各党小组，接受党小组的监督，自觉完成小组分配的任务，发挥指导员作用，带头作表率，积极推动党小组工作有序推进。
规范管理，提高工作效果。该办事处党支部组织党员认真学习党小组管理办法，避免行事不规范、内容不明确、履行缺乏约束等问题，积极开展包括学习、谈心谈话、党员评议等党小组活动，通过党小组将组织学习、上传下达等工作向下划分，有效减轻了党支部的工作担子，进一步提高了党员责任感和党支部工作效率；通过不断完善党小组工作，逐步形成党支部与党小组点面结合的工作方式，以丰富的载体推进党建工作；党小组积极配合支部工作，充分发挥党员优势，以解决工作中的重点难点为原则，推动党组织各项工作得以有效落实。
