11月25日，由国务院国资委主办的“2025年智能监管业务模型创新活动”评选获奖名单正式公布。数科公司申报的“国家能源集团化工产业智能运营管控模型”荣获卓越成果奖（一等奖）；“薪酬监管大模型”和“党组织运行情况智能监管应用模型”获得优秀成果奖，标志着数科公司在服务集团数字化转型、支撑国资智能监管能力建设方面取得了重要阶段性成果，展现了公司在数据驱动、模型创新与业务赋能方面的综合实力。
本次活动由国务院国资委主办，旨在汇集国资国企各方力量，发挥数据、算力、算法作用，挖掘优秀智能监管业务模型，赋能国资监管和企业管控实际业务，进一步优化监管方式，提升监管效能，推动实现国资国企数字化智能化水平整体提升。活动涵盖党建落实、国企改革、产权管理、财务与金融监管、科技创新等12个赛道，全国共772个项目参加评选，最终137个项目获奖。其中，28个项目获“卓越成果”，42个项目获“杰出成果”，67个项目获“优秀成果”。
图为“国家能源集团化工产业智能运营管控模型”入选公示
“国家能源集团化工产业智能运营管控模型”由集团公司化工事业部、化工公司指导，数科公司建设，围绕化工产业生产运营监控平台建设需求，构建了涵盖装置负荷智能监测与预警、重点牌号智能排产、生产效益预测预警三大核心功能的模型体系，有效提升了化工生产过程的监控精度和运营效率，是集团公司推动产业数字化、智能化转型的重要实践，为化工产业的智能化运营提供了有力支撑。
图为“薪酬监管大模型”入选公示
“薪酬监管大模型”围绕中央企业薪酬管理领域共性问题和政策要求，通过融合RAG、NL2SQL等技术能力，打造具备智能问策、智能问数、数据质检、智能报告四项应用功能的薪酬监管智能体，推动薪酬监管从被动响应向主动预警、智能决策转变，有效助力国资监管转型升级。
图为“党组织运行情况智能监管应用模型”入选公示
“党组织运行情况智能监管应用模型”深度融合大数据分析与AI技术，对党建核心业务（组织建设、学习教育、活动开展、党员管理、党费缴纳、考核奖惩六大模块）进行智能挖掘。依托“横向到边、纵向到底”的架构，实现全级次、多维度数据穿透式分析，从党委宏观指标透视至支部微观执行，动态追踪进度、质量、参与度等核心维度，智能识别滞后、异常及数据缺失风险。通过自然语言交互与趋势预测，构建智能问答和智能问数功能，模型实现了清晰直观地“看见”、深度穿透地“分析”、精准高效地“预警”，能够解决管理幅度广、组织层级深、党员数量多的管理痛点，提升党建管理质效，为党组织科学决策提供支撑。
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